Нові стандарти вперше за роки Незалежності України розроблені за ініціативи роботодавців, нашої Федерації організацій роботодавців Дніпропетровщини. Вони враховують міжнародний досвід партнерства в українсько-німецькому Проєкті з розвитку соціального діалогу в Дніпропетровському регіоні з організацією роботодавців NORDMETALL федеральної землі Мекленбург-Передня Померанія. Ці стандарти є більш комплексними, з розширеним переліком компетенцій, тому актуальні для роботодавців на ринку праці.
До розробки нових професійних стандартів були залучені фахівці: роботодавці Дніпропетровщини та освітяни, керівник навчально-методичного Центру професійно-технічної освіти у Дніпропетровській області Віктор ВАСИЛИНЕНКО, міжнародний експерт Сергій МЕЛЬНИК (м. Київ) та німецький експерт від NORDMETALL Ханс МАНЦКЕ .
Ми вдячні за результативну співпрацю з обласною державною адміністрацією та обласною радою, особисто раднику голови облдержадміністрації Ігорю ЛОМАКО та директору Дніпропетровського регіонального інвестиційного агентства Валентині ЗАТИШНЯК.
Професійно-технічна освіта області спроможна вже з 1 вересня 2022 року впровадити навчання за новими професійними стандартами, якщо це буде передбачено в регіональному замовленні на 2022 рік. Готуючись до цього, з 1 вересня 2021 року перша група учнів Дніпровського центру професійно-технічної освіти вже навчається за експериментальним навчальним планом за професією «Токар». Новий план було доповнено на 30% компетенціями, за якими ведеться навчання фахівців з метало-техніки в Німеччині.
Активна співпраця з соціальними партнерами – профспілками та обласною владою, з урахуванням німецького досвіду, демонструє інші вагомі здобутки осучаснення професійної освіти, а саме:
- з професійної орієнтації школярів молодших класів (Проєкт «Мініфеномента») та старшокласників (Проєкт «Школа-економіка»),
- з розвитку наставництва на виробництві
та інших складових, важливих для впровадження дуальної системи професійної освіти.
З метою формування ефективної Стратегії розвитку професійної освіти в регіоні завершується опитування роботодавців окремо всіх семи районів області щодо їх задоволеності співпрацею з закладами професійно-технічної освіти області. Анкетування вже пройшли більше 150 підприємств різних форм власності та напрямків економічної діяльності, всі 53 державні професійні школи області. В березні планується регіональний підсумковий захід за участі керівників області, районів та громад, роботодавців та освітян.
Впевнені, що діяльність нашої Федерації в рамках регіонального соціального діалогу, є корисною для виробничих підприємств області, а очікувані результати стануть ефективними в цілому для економіки Дніпропетровщини.
